《安徽日報》（2023年12月11日10版）

本報訊（記者 李浩 通訊員 朱素娟 任思琦）近日，記者從明光市紀委監(jiān)委獲悉，該委今年以來立足“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責定位，緊盯欠薪頑疾，聯合市勞動監(jiān)察大隊等相關部門開展拖欠農民工工資突出問題專項整治監(jiān)督工作，嚴監(jiān)督與強監(jiān)管同向發(fā)力，有效解決欠薪“堵心事”。

為推進問題化解，確保清欠見底，明光市紀委監(jiān)委整合多部門力量，建立常態(tài)化巡查和月度報告制度，嚴密監(jiān)控欠薪增量。對重大疑難欠薪案件，通過調度監(jiān)管資金、工資保證金、應急周轉金，制定化解存量“作戰(zhàn)進度圖”，實行“掛圖作戰(zhàn)、按圖督戰(zhàn)”。組建巡查組實地督查，累計巡查在建項目69個，下達整改清單6份，立案查處18件，成功為10名勞動者追回工資10.5萬元。

針對欠薪頑疾根治難的問題，明光市紀委監(jiān)委堅持強化源頭治理，加強欠薪治理網格化管理，暢通舉報投訴渠道，加強欠薪風險預警排查和報告，建立欠薪重大事件應急處置制度，對存在嚴重欠薪失信行為的用人單位和個人，依規(guī)列入“黑名單”。今年以來，督促有關單位約談建設、施工企業(yè)負責人22人次，通報4家失信企業(yè)禁止參與2023 年度全市范圍內新建項目、投標活動，限制4名失信個人在行政區(qū)域內承攬工程。

“群眾利益無小事，一枝一葉總關情。”明光市紀委監(jiān)委主要負責同志表示，將進一步強化精準監(jiān)督，對工作中涉及農民工工資發(fā)放及治理過程中存在的問題保持零容忍的態(tài)勢，切實維護好勞動者合法權益，當好農民工的“護薪人”。