滁州網(wǎng)訊 2022年以來，定遠縣創(chuàng)新開展一項議事機構、一套觀摩機制、一條特色路徑、一支人才隊伍、一系列組合拳、一個治理體系等“六個一”模式，積極探索宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村建設的“定遠路徑”。
創(chuàng)新一項鄉(xiāng)村振興規(guī)劃管理的議事機構。創(chuàng)新建立以黨委主要負責同志任主任的縣、鄉(xiāng)兩級鄉(xiāng)村振興規(guī)劃委員會，統(tǒng)一指導鄉(xiāng)村規(guī)劃建設行動。2023年累計召開鄉(xiāng)村振興規(guī)委會11次，推進實施項目216個，涉及村莊規(guī)劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)園用地選址、美麗鄉(xiāng)村中心村建設規(guī)劃等。全縣計劃編制村莊規(guī)劃201個，同步推進258個村居分類布局，形成“一體兩翼，多點支撐”新格局。
建立一套鄉(xiāng)村振興“五看五比”觀摩機制。建立完善鄉(xiāng)村振興“五看五比”（看特色產(chǎn)業(yè)、比發(fā)展支撐力，看改革創(chuàng)新、比思想突破力，看基層黨建、比堡壘戰(zhàn)斗力，看人居環(huán)境、比整治提升力，看信訪化解、比干部擔當力）巡回觀摩工作機制，創(chuàng)優(yōu)現(xiàn)場比實績、一線“賽馬”打法，形成鄉(xiāng)村振興月調(diào)度、季“賽馬”機制，全面加快鄉(xiāng)村振興。
走出一條產(chǎn)業(yè)振興的特色路徑。依托五大產(chǎn)業(yè)行業(yè)龍頭企業(yè)，帶動特色產(chǎn)業(yè)鏈條延伸壯大；圍繞“N”條產(chǎn)業(yè)鏈，培育一批勞動密集型企業(yè)，帶動農(nóng)戶就近就業(yè)增收，形成鄉(xiāng)村“三產(chǎn)”融合發(fā)展的特色路徑。2023年創(chuàng)建省級長三角綠色農(nóng)產(chǎn)品供應基地2個，新培育“兩品一標”農(nóng)產(chǎn)品10個，新增規(guī)上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)10家，農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)產(chǎn)值達199億元，同比增長26.7%。
培育一支強大的鄉(xiāng)村人才隊伍。在“引”上做文章，通過黨政儲備人才引進、急需緊缺人才招募等方式，吸納優(yōu)秀大學畢業(yè)生到鄉(xiāng)村從事涉農(nóng)技術工作，為農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展傾注新鮮血液。在“育”上求突破，積極實施基層農(nóng)技推廣人才培養(yǎng)計劃，依托安徽農(nóng)業(yè)大學等農(nóng)業(yè)院校定向培養(yǎng)人才，為鄉(xiāng)村發(fā)展提供人才支撐。2023年培育省市產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊7個，新引進高層次人才108名，累計開展縣鄉(xiāng)村“三農(nóng)”干部培訓2萬余人次。新增鄉(xiāng)村“五類人才”2124人，新培育鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)帶頭人270名、高素質(zhì)農(nóng)民600人。
打出一系列鄉(xiāng)村人居環(huán)境整治組合拳。強化常態(tài)推進，圍繞“四凈兩規(guī)范”“四勤兩參與”，22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月擂臺比賽，推進人居環(huán)境整治常態(tài)化，累計整治自然村莊5159個。強化村民自治，吸納“五老”人員成立“理事會”，完善村規(guī)民約，定期開展“美麗庭院”等評選活動。全省首創(chuàng)成立縣級“美麗辦（雨污辦）”，搭建城鄉(xiāng)排水一體化智慧平臺，農(nóng)村垃圾無害化處理率達95%以上。建成省級和美鄉(xiāng)村12個、人居環(huán)境整治示范點44個，打造能仁何慕、拂曉丁許、三和上胡等人居環(huán)境新樣板，加快“一處美”向“處處美”蛻變。
開辟一個黨建引領信用治村的治理體系。注重載體打造，在張橋鎮(zhèn)、西卅店鎮(zhèn)等15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)139個村縱深推進黨建引領信用村建設，累計打造“圩美365”“石榴情黨建+”等樣板村黨組織44個。創(chuàng)建積分超市，累計創(chuàng)建示范信用超市22個，營造“積分”就是“積德”的濃厚氛圍，帶動群眾“講誠信、樹新風”。拓展結果運用，引領定遠農(nóng)村商業(yè)銀行等金融機構推出“金農(nóng)·興農(nóng)貸”特色金融產(chǎn)品，對信用戶實行差異化信貸政策和金融服務，累計提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展、醫(yī)療就診、生活消費等專項服務1.15萬人次。（代敬雨）