滁州網(wǎng)訊（全媒體記者喻松 通訊員趙標(biāo) 郭慧）“去年剛到村時(shí)，兩眼一抹黑，現(xiàn)在群眾工作思路、產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路越來越清晰了，工作也越來越順手了。”鳳陽縣小溪河鎮(zhèn)石門山村后備干部王寶根說。為幫助村級后備干部盡快融入村級工作，解決本領(lǐng)恐慌問題。鳳陽縣大力實(shí)施“奮揚(yáng)村支書”培養(yǎng)計(jì)劃，通過全面加強(qiáng)村級班子和村干部隊(duì)伍建設(shè)，為鄉(xiāng)村振興蓄勢賦能。

該縣緊緊抓住村支書這支“頭雁”隊(duì)伍，開展“鳳進(jìn)青年”村級后備干部招錄，對符合條件、表現(xiàn)突出的人才建立后備干部人才庫，進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理和跟蹤培養(yǎng)，打造“優(yōu)秀人才－村后備干部－村干部－村支部書記”培養(yǎng)鏈。堅(jiān)持把教育培訓(xùn)作為提高基層村干部隊(duì)伍能力的有力抓手，把村干部培訓(xùn)納入干部培訓(xùn)整體規(guī)劃，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一鎮(zhèn)一館”，圍繞組織建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、集體經(jīng)濟(jì)、基層治理等重點(diǎn)工作內(nèi)容，開展專題培訓(xùn)。依托長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略優(yōu)勢，分批次遴選58名村（社區(qū)）黨組織書記赴江蘇、浙江等地29個(gè)強(qiáng)村名村和先進(jìn)社區(qū)開展為期1個(gè)月的全脫產(chǎn)掛職實(shí)訓(xùn)，鍛煉提升能力本領(lǐng)。截至目前，該縣共儲(chǔ)備村級后備干部636人，其中本科以上學(xué)歷128人，35歲以下415人。